IT Infrastructure Manager (m/w)

Für unseren Kunden, einen führenden Anbieter von Carrier Billing, ein lizensiertes Zahlungsinstitut, beaufsichtigt von der österreichischen Finanzmarktaufsicht, der über einer Milliarde Mobilfunkkunden den Kauf digitaler und physischer Güter von Online-Händlern über ihr mobiles Endgerät ermöglicht, suchen wir in Brunn am Gebirge, Wien einen IT Infrastructure Manager (m/w)

Aufgaben:
- Sicherstellung einer stabilen und sicheren IT-Systemlandschaft
- Verantwortung für IT Standard-Services (ActiveDirectory, Exchange, Dynamics CRM, NAV, Sharepoint, SQL Server)
- Betreuung der kompletten IT-Infrastruktur, Server- und Storage-Infrastruktur & Datenbanken
- Betreuung der Netzwerk-Infrastruktur (Switches, Router, Firewalls)
- Weiterentwicklung der System-Infrastruktur
- Erstellung und Umsetzung gesamtheitlicher Systeme/Lösungen für die interne IT-Landschaft
- Weiterentwicklung der internen IT-Prozesse
- Partner-Management, Vertragsmanagement und SLA-Management
- Verantwortung für EDV-Einkauf, Lieferantenmanagement, Budget- und Rechnungskontrolle
- Personalverantwortung für ein Team von 4 MitarbeiterInnen

- Abgeschlossene EDV Ausbildung auf Maturaniveau oder FH/Uni-Abschluss
- Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position im Bereich IT Betrieb
- Führungserfahrung ist von Vorteil
- Sehr gute Erfahrung im Bereich Netzwerk (Switching, Routing und im Bereich Security (Firewall))
- Erfahrung im Bereich Datenbanken (MS SQL Server oder Oracle)
- Sehr gutes System-Administrations Know-how (Schwerpunkt entweder auf Windows: Client- und Enduser Management oder Linux: Gute Adminstrationskenntnisse von RedHat Enterprise Linux, Kenntnisse von Standard-Services (DNS, LDAP, Webserver))
- Gute Kenntnisse im Bereich MS Standard-Services (ActiveDirectory, Exchange, Sharepoint, Fileservice)
- Erfahrungen mit MS CRM, MS NAV oder MS SCCM ist von Vorteil
- Sehr gute Englisch und Deutsch Kenntnisse in Wort und Schrift
- Gute ITIL-Kenntnisse
- Strukturierte und aktive Vorgehensweise in der Projektkoordination
- Lösungs- und Umsetzungsstärke

- Internationale Entwicklungsmöglichkeiten in der wachsenden und zukunftsweisenden Mobile Payment Bereich Branche
- Eine umfassende Einschulung zu den Produkten und Systemen
- Flexible Arbeitszeiten
- Ein gutes Betriebsklima